数据库原理课程设计方案|江阴雨辰互联

2023年7月27日发(作者：)

数据库原理课程设计方案课程设计方案

课程名称：数据库原理授课教师：日期：

组织方式

设计时间

全班同学分成15个小组，每组4-6名同学

6学时

１、培养学生运用所学课程《数据库原理》的理论知识和技能，分析解决计算机应用实际问题的能力，通过设计实际的数据库系统应用课题，进一步熟悉数据库管理系统的操作技术，提高动手能力，提高分析问题和解决问题的能力。

２、培养学生调查研究、查阅技术文献、资料、手册以及编写技术文献的能力。

３、加深对数据库系统、软件工程、程序设计语言的理论知识的理解和应用水平。

一、基本要求：

（1）必须提交系统分析报告，包括系统的功能分析、系统的功能模块设计、数据库的数据字典，数据库的概念结构（E－R图），数据库中的表、视图（如果使用）、存储过程（如果使用）的结构和定设计目的

实施策略

义（可以用SQL脚本提供）；

（2）程序设计的报告：包括程序的运行环境、开发环境、程序的详细设计（包括模块之间的关系，模块的功能、主要功能实现的程序段）

（3）系统的源程序，包括数据库脚本程序。

（4）开发语言java。

二、设计内容

可自选题目，但须经过指导教师审查。参考题目见附录。

三、文档格式

1、概述

包括项目背景、编写目的、软件定义、开发环境等内容。

2、需求分析

问题陈述、需完成的功能。（要求陈述、数据流图、数据字典）

3、概念设计

画出ER模型图

4、数据库逻辑设计

把ER模型图转换为关系表。

描述每一个基本表关系。要求所有关系达到BCNF范式。

定义视图、定义索引、主关键字、定义权限。

5、软件功能设计

画出软件功能图。

描述每一个功能所完成的任务情况。

6、界面设计

界面设计要合理。

7、结束语

写出完成本课程设计的心得，领会数据库理论与软件开发实践的关系。有哪

些收获。软件还需要哪些改进。

8、参考文献。

评分标准：

1．优――完成上述题目的所有内容，功能完善，文档详细，数据库设计合理，人机接口界面好。

2．良――完成上述题目的大部分内容，功能较为完善，文档详细，数据库设计合较理，人机接口界面较好。

3．中――完成上述题目的大部分内容，功能基本完善，文档较详细，数据库设计基本合理，有基本的人机接口界面。

4．及格――基本完成上述内容，只有基本功能文档。

5．不及格――未按时完成上述内容，或者抄袭（雷同者全部为不及格）。

设计结果

设计报告，源程序代码。

1、同学平时表现占总成绩20％，若迟到扣5分，无故旷课每次扣10 分，二次不到者总成绩以0分计。

2、最终检查占总成绩40％，按各同学完成设计考核

情况、讲解给分，如果发现有抄袭程序者，其总成绩以0分计。

3、课程设计报告和程序占总成绩40％，用A4纸打印并在规定时间内上交，不得抄袭，否则总成绩按0分计。

附录：

题目一：人事管理系统

1、系统功能的基本要求：

（1）员工各种信息的输入，包括员工的基本信息、学历信息、婚姻状况信息、职称等。

（2）员工各种信息的修改；

（3）对于转出、辞职、辞退、退休员工信息的删除；

（4）按照一定的条件，查询、统计符合条件的员工信息；至少应该包括每个员工详细信息的查询、按婚姻状况查询、按学历查询、按工作岗位查询等，至少应该包括按学历、婚姻状况、岗位、参加工作时间等统计各自的员工信息；

（5）对查询、统计的结果打印输出。

2、数据库要求：在数据库中至少应该包含下列数据表：

（1）员工基本信息表；

（2）员工婚姻情况表，反映员工的配偶信息；

（3）员工学历信息表，反映员工的学历、专业、毕业时间、学校、外语情况等；

（4）企业工作岗位表；

（5）企业部门信息表。

题目二：工资管理系统

1、系统功能的基本要求：

（1）员工每个工种基本工资的设定

（2）加班津贴管理，根据加班时间和类型给予不同的加班津贴；

（3）按照不同工种的基本工资情况、员工的考勤情况产生员工的每月的月工资；

（4）员工年终奖金的生成，员工的年终奖金计算公式＝（员工本年度的工资总和＋津贴的总和）/12；

（5）企业工资报表。能够查询单个员工的工资情况、每个部门的工资情况、按月的工资统计，并能够打印；

2、数据库要求：在数据库中至少应该包含下列数据表：

（1）员工考勤情况表；

（2）员工工种情况表，反映员工的工种、等级，基本工资等信息；

（3）员工津贴信息表，反映员工的加班时间，加班类别、加班天数、津贴情况等；

（4）员工基本信息表

（5）员工月工资表。

题目三：能源管理收费系统

1、系统功能的基本要求：

1．用户基本信息的录入：包括用户的单位、部门、姓名、联系电话、住址

2．用户水、电、气数据的录入（每个月的数据的录入）；

3．水、电、气价格的管理

4．工号的管理

5．查询、统计的结果打印输出。

2、数据库要求：在数据库中至少应该包含下列数据表：

1．用户基本信息表；

2．水、电、气单价表及历史记录表等

3．工号及权限表

题目四：校园小商品交易系统

1、系统功能的基本要求：

1、向管理员提供以下功能：自身密码修改，其他用户添加删除，用户信息修改、统计。商品信息添加、修改、删除、查找、统计。

2、向商品发布者提供以下功能：注册、登陆、注销、自身密码修改、自身信息修改。商品信息发布，自身商品信息统计。查找浏览其他商品。

3、向一般用户提供以下功能：商品浏览、查找、获知商家联系方式，定购商品。

4、向访客提供以下功能：商品浏览、查找、获知商家联系方式。

包含三类用户：管理员、商品发布者、普通用户、访客。

题目五：实验选课系统

1、系统功能的基本要求：

1．实验选课系统分为教师,学生及系统管理员三类用户，学生的功能包括选课，查寻实验信息等，教师的功能包括考勤，学生实验成绩录入，查寻实验信息等。管理员的功能包括新建教师，学生账户，设定实验课程信息（设定实验时间，地点，任课教师）。

2．管理员可对教师，学生及实验课程信息进行修改；教师可对任课的考勤，成绩进行修改；学生可以对自己选修的课程重选，退选。

3．管理员可删除教师，学生及实验课程信息。

4．教师可查询所任课程的学生名单，实验时间，考勤及实验成绩，并可按成绩分数段进行统计；学生可查寻所学课程的实验时间，教师名单；管理员具有全系统的查寻功能。

2、数据库要求：在数据库中至少应该包含下列数据表：

1．教师，学生信息表：名字，密码等；

2．课程信息表，课程名，学时等；

3．实验室信息表；

4．课程选修信息表，谁选了什么课程，谁任课，什么时间，地点；

题目六: 员工薪资管理

1、背景资料：

1) 某单位现有1000名员工，其中有管理人员、财务人员、技术人员和销售人员。

2) 该单位下设4个科室，即经理室、财务科、技术科和销售科。

3) 工资由基本工资、福利补贴和奖励工资构成，失业保险和住房公积金在工资中扣除。

4) 每个员工的基本资料有姓名、性别、年龄、单位和职业（如经理、工程师、销售员等）。

5) 每月个人的最高工资不超过3000元。工资按月发放，实际发放的工资金额为工资减去扣除。

2．设计要求：

1) 进行需求分析，编写数据字典。

2) 设计E-R图。

3) 实现按照科室录入个人的基本资料、工资和扣除金额的数据。

4) 计算个人的实际发放工资。

5) 按科室、职业分类统计人数和工资金额。

6) 实现分类查询。

7) 能够删除辞职人员的数据。

8) 开发工具不限。

题目七: 图书管理

1、系统设计要求：

1．对图书馆的信息建几个表，考虑表之间的关系。

2．系统功能的基本要求：

a) 对数据库的编辑功能：对图书馆信息记录的添加、修改、删除。

b) 对图书的统计（国内图书、国外图书、计算机图书、外语图书、中文图等各类图书的统计）。

c) 对图书的查询（按关键字查询、模糊查询等）；

d) 对报表的打印；

e) 界面友好。

题目八: 仪器仪表管理

1、系统功能的基本要求：

1.新的仪器仪表信息的录入；

2．在借出、归还、维修时对仪器仪表信息的修改；

3．对报废仪器仪表信息的删除；

4．按照一定的条件查询、统计符合条件的仪器仪表信息；查询功能至少应该包括仪器仪表基本信息的查询、按时间段(如在2004年1月1日到2004年10月10日购买、借出、维修的仪器仪表等)查询、按时间点（借入时间，借出时间，归还时间）查询等，统计功能至少包括按时间段（如在2004年1月1日到2004年10月10日购买、借出、维修的仪器仪表等）统计、按仪器仪表基本信息的统计等；

5．对查询、统计的结果打印输出。

2、数据库要求：在数据库中至少应该包含下列数据表：

1．仪器仪表基本信息表；

2．仪器仪表情况表，反映仪器仪表目前状态信息；

3．企业工作岗位表；

4．企业部门信息表。

5．厂家仪器仪表信息表.

题目九: 仓库设备管理

1、系统功能的基本要求：

1．新的设备信息的录入；

2．在借出、归还、维修时对设备信息的修改；

3．对报废设备信息的删除；

4．按照一定的条件查询、统计符合条件的设备信息；查询功能至少应该包括设备基本信息的查询、按时间段(如在2004年1月1日到2004年10月10日购买、借出、维修的设备等)查询、按时间点（借入时间，借出时间，归还时间）查询等，统计功能至少包括按时间段（如在2004年1月1日到2004年10月10日购买、借出、维修的设备等）统计、按设备基本信息的统计等；

5．对查询、统计的结果打印输出。

2、数据库要求：在数据库中至少应该包含下列数据表：

（1）设备基本信息表；

（2）设备情况表，反映设备目前状态信息；

（3）企业工作岗位表；

（4）企业部门信息表。

（5）厂家设备信息表.

题目十:

学生管理系统

1、系统功能的基本要求

（1）对学生基本信息的查询，修改

（2）对学校开设课程基本信息的查询，修改