2024年4月6日发(作者：电脑bios怎么设置硬盘启动)

最新2023五一假期放假时间（完整版）

五一假期放假时间

2023年五一劳动节，放假5天，劳动节假期为4月29日至5月3日放假调

休，共5天。4月23日(星期日)、5月6日(星期六)上班。

2023年劳动节高速免费吗

免费通行车辆范围

行驶收费公路的7座以下(含7座)载客车辆，包括允许在普通收费公路行驶

的摩托车。

免费时间

免收通行费时间以车辆驶离高速公路出口收费车道的时间为准。普通高速公

路则以车辆通过收费站收费车道的时间为准。换言之，收费期间上高速公路，免

费期间下高速公路，不会被收费。反过来，免费期间上高速，收费期间下高速，

就要收费。

2023年五一加班费怎么算

按《劳动法》的规定，用人单位凡在劳动节5月1日安排劳动者加班的，应

按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;劳动节后四天是用

人单位安排劳动者加班的，可给劳动者安排补休而不支付加班工资，如不给补休，

则应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。

5月1日加班费：月工资基数÷21.75÷8×加班小时数×300%

5月2日-5月5日加班费：月工资基数÷21.75÷8×加班小时数×200%

公司加班不给加班费怎么办

用人单位安排加班不支付加班费的，由劳动行政部门责令限期支付加班费;

逾期不支付的，责令用人单位按应付金额50%以上100%以下的标准向劳动者加付

补偿金。

用人单位未及时足额支付劳动报酬(含加班工资)的，劳动者可以解除劳动合

同并要求用人单位支付经济补偿金。

在劳动关系存续期间，用人单位拖欠劳动者加班工资的，劳动者可以随时向

劳动争议仲裁部门提起仲裁，要求用人单位支付加班工资，不受时效的限制;在

劳动关系结束后一年内，如果劳动者主张权利、向有关部门请求权利救济或者用

人单位同意支付的，则仲裁时效重新计算。

索要加班费时需要劳动者提供证据，这种举证分为三种形式：一是正常公司

加班记录或打卡记录，二是人证和录音证明，三是通过加班期间工作内容方面的

证据来举证。

五一必去十大旅行胜地指南

1纳木错

如果你徒步前往纳木错，一定得带上足够补给及帐篷、睡袋。即使在夏天，

晚上也需要穿上厚厚的羽绒服。纳木错湖海拔4718米，是世界上海拔最高的咸

水湖，湖水靠唐古拉山的冰雪融化后补给，沿湖有不少大小溪流注入，湖水清澈

透明,湖面呈天蓝色，水天相融，浑然一体，闲游湖畔,似有身临仙境之感。夏初

还有成群的野鸭飞来栖息。在纳木错湖最享受的事是在湖中游泳。在这里，裸泳

也是被默许的。脱掉累赘的外衣，跃入湖中，在蔚蓝清澈的湖水中尽情游弋着，

那种感觉让你忍不住想大叫，太美了。当然你要时刻意识到是在海拔4718米的

湖中游泳，不能游得离岸边太远哦。夜晚在湖边赏月也是很享受的，这里的月亮

和星星比别的任何地方任何时候看到的都要明亮，夜色中的唐古拉山默默伫立在

圣湖纳木错身边。