2023年6月23日发(作者：)

根据《中华⼈民共和国公务员法》、《新疆维吾尔⾃治区公务员录⽤实施办法（试⾏）》和有关规定，⾃治区采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法，⾯向社会公开考试录⽤6347名主任科员及其以下⾮领导职务的公务员、参照公务员法管理单位⼯作⼈员。⼀、报考条件、招考对象（⼀）报考条件1.具有中华⼈民共和国国籍；2.年满18周岁以上，35周岁以下（即：1976年8⽉22⽇⾄1994年8⽉22⽇期间出⽣，具体年龄要求详见《2012年新疆维吾尔⾃治区⾯向社会公开考试录⽤公务员、⼯作⼈员职位表》）；3.拥护中华⼈民共和国宪法，维护祖国统⼀，反对民族分裂和⾮法宗教活动；4.具有良好的品⾏；5.具有正常履⾏报考职位职责的⾝体条件；6.具有符合职位要求的⽂化程度和⼯作能⼒；7.报考⼈员须符合公布招考职位的全部条件。（⼆）招考对象1.新疆户籍或⽣源的普通院校毕业⽣（部分职位⾯向全国，具体内容详见职位表）；2.新疆普通院校的内地⽣源毕业⽣；3.服务期满且考核合格的服务基层项⽬⼈员，包括：在新疆服务的⼤学⽣西部计划志愿者、“三⽀⼀扶”⼈员和选聘到村任职的普通院校毕业⽣（含村村都有⼤学⽣⼯程⼈员）；上述⼈员中服务期规定⼀年的满⼋个⽉以上，服务期规定⼆年的满⼗六个⽉以上，服务期规定三年的满⼆⼗四个⽉（服务期计算截⽌时间：2012年8⽉22⽇）。4.⾃治区统⼀选派到乡镇且仍在乡镇⼯作的公务员或选调⽣的配偶；5.具有新疆户籍⼈员的配偶或⼦⼥；6.援疆⼲部的配偶或⼦⼥；7.驻疆部队（含武警、公安现役部队）现役军⼈的配偶或⼦⼥。8.报考⾯向企业⼯⼈职位的⼈员，是指⾯向⾃治区国有⼤中型企业⽣产⼀线岗位⼯作满三年的优秀⼯⼈，或从技能岗位选拔到⽣产⼀线管理岗位的⼈员（详见职位表备注栏说明）。所有报考⼈员所持毕业证书须是国家、省、市、⾃治区、新疆⽣产建设兵团认可的学历，军队院校毕业⽣须是在部队服役期间⼊学的⼈员。下列⼈员不属招考范围：1.⾃治区统⼀选派到乡镇⼯作未满6年服务期的在职公务员；2.曾因犯罪受过刑事处罚、被开除公职以及法律规定不得录⽤为公务员的其他情形的；3.被公务员主管部门认定在公务员考录过程中有违纪⾏为的；4.现役军⼈，未满3年的在职公务员、参照公务员法管理单位⼯作⼈员；5.公务员被辞退未满5年的；6.曾经考取公务员但在试⽤期内因违规、违纪和考核不称职被取消公务员录⽤资格的、录⽤后⽆正当理由逾期不报到或离职(⽆论是否办理辞职⼿续)未满3年的考⽣。⼆、时间安排（均为北京时间）（⼀）报名、缴费时间1．络报名、资格初审时间：2012年8⽉22⽇10︰00—8⽉28⽇18︰30。现场报名、资格初审时间：2012年8⽉21⽇10：00—8⽉26⽇18：30（具体内容详见附件1）。2．缴费时间： 2012年8⽉23⽇10︰00—8⽉29⽇18︰30。（⼆）笔试时间：笔试时间：2012年9⽉15⽇－16⽇（具体时间和地点详见准考证）。（三）笔试成绩公布时间：2012年10⽉12⽇18︰30。（四）资格复审时间：2012年10⽉22⽇—10⽉24⽇，每天10︰00—18︰30。（五）⾯试时间：2012年11⽉3⽇—11⽉7⽇，每天上午10︰00，下午15︰30正式开始。（六）体能测评（⼈民警察职位）、体检、考察时间：2012年11⽉8⽇起开始。（七）公⽰时间：2012年11⽉下旬。三、招考程序招考主要有报名确认与上资格初审，笔试，资格复审，⾯试，体能测评（⼈民警察职位），体检，考察，公⽰，录⽤等程序。（⼀）报名确认与上资格初审1.报名⽅式采取络报名和现场报名两种⽅式。络报名：具体⽅法请登陆新疆⼈事考试中⼼站查阅《报名流程》。现场报名：报考⼈员持本⼈⾝份证、毕业证、学位证、报考职位要求的相关证书、近期彩⾊正⾯免冠1⼨照⽚5张及报考费，到指定地点报名。具体内容、要求详见附件1。2.上资格初审报考⼈员根据招录职位需求，结合⾃⾝条件，登陆新疆⼈事考试中⼼站报名时填写报考基本信息，并根据络程序的提⽰确认是否符合职位资格条件。3.相关费⽤根据新价⾮字〔2000〕25号⽂件规定，报名参加公务员招录考试的主要费⽤包括：（1）报名笔试费报名费15元，笔试费每科40元。对享有国家最低⽣活保障⾦的城镇家庭和农村绝对贫困家庭的报考⼈员，凭其家庭所在地的县（市、区）有关部门出具的低保证或特困证明（原件和复印件），经笔试所在地⼈事考试中⼼确认后，可减免部分笔试费⽤。（2）⾯试费40元，进⼊⾯试环节的报考⼈员⾃⾏承担。（3）体检费按照体检医院的标准，进⼊体检环节的报考⼈员⾃⾏承担。4.要求根据《公务员录⽤考试违纪违规⾏为处理办法（试⾏）》（中华⼈民共和国⼈⼒资源和社会保障部第4号令）规定，报考者提供的涉及报考资格申请材料或信息不实的，取消其本次报考资格。如考⽣个⼈不符合招考职位条件，提供个⼈信息不实，资格复审期间⼀经查实即取消⾯试资格。报考者恶意注册报名信息，扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关证件骗取考试资格的，由⾃治区公务员主管部门给予其取消本次报考资格及相应的处理。（⼆）笔试1.笔试科⽬及成绩计算公共科⽬：《申论》、《⾏政职业能⼒测验》；报考法官、法官助理、检察官职位的⼈员需加试《法律专业知识》。法官、检察官职位《法律专业知识》成绩须达到最低合格分数线，最低合格分数线在公布笔试成绩时⼀并公布；报考各级公安机关（含森林公安机关）⼈民警察（含特警）职位，法院、检察院司法警察职位的⼈员需加试《公安基础知识》。使⽤维吾尔语⽂字答题的考⽣需加试《汉语基础知识》，该成绩不计⼊笔试总成绩。取得中国汉语⽔平等级考试HSK6级及以上或中国少数民族汉语⽔平等级考试MHK三级甲等及以上证书的报考⼈员免试《汉语基础知识》。职位明确要求“中国汉语⽔平等级考试HSK6级”或“中国少数民族汉语⽔平等级考试MHK三级”以上其他级别的，详见职位表备注栏内说明。（1）《申论》：150分钟，满分100分；（2）《⾏政职业能⼒测验》：120分钟，满分100分；（3）《汉语基础知识》：60分钟，满分100分；（4）《法律专业知识》：150分钟，满分100分；（5）《公安基础知识》：90分钟，满分100分。2.笔试加分使⽤国家通⽤⽂字（汉语）答题的维吾尔族、哈萨克族、蒙古族、柯尔克孜族、锡伯族、塔吉克族、达斡尔族、乌兹别克族、塔塔尔族、俄罗斯族报考⼈员在笔试总成绩上加10分。不符合加分条件，已加分并⼊闱⾯试的⼈员，取消其加分并重新排名；符合加分条件，因个⼈原因没有加分的，不予加分。3.考试要求考⽣须按准考证标明的时间、注意事项及有关要求，携带本⼈⾝份证或有效临时⾝份证、准考证按时参加笔试。证件不全，不得进⼊考场。4.笔试试卷命制⽤国家通⽤⽂字（汉语）、维吾尔⽂字统⼀命制。5.笔试合格最低控制分数线根据笔试成绩总体情况由⾃治区公务员主管部门统⼀确定笔试合格最低控制分数线。（三）资格复审1.⾯试⼊闱⼈员确定在笔试合格最低控制分数线以上，由⾼分到低分按下列原则确定⾯试⼊闱⼈员：招录1⾄2⼈的职位，按照1︰3的⽐例确定；招录3⾄10⼈的职位，按照1︰2的⽐例确定，11⼈及以上的职位，按照1︰1.5的⽐例确定。达不到规定⽐例的职位，按实际⼈数确定⾯试⼊闱⼈员。缺考⼀科、《汉语基础知识》或《法律基础知识》不合格的考⽣不能进⼊⾯试。2.⾯试⼊闱⼈员资格复审资格复审是对报考⼈员所持证明材料与络报名资格初审信息的确认和审核。资格复审产⽣空缺职位的，可在本职位笔试合格最低控制分数线以上的报考⼈员中按照排名从⾼到低的顺序依次递补。⾯试⼊闱⼈员需持下载的《报名表》、准考证以及⾝份证、毕业证和招考职位需要的其他证件原件及复印件到资格复审部门进⾏复审，其中：（1）免试《汉语基础知识》的⼈员，须提供国家颁发的中国汉语⽔平等级考试HSK6级及以上或中国少数民族汉语⽔平等级考试MHK三级甲等及以上证书；（2）报考法官、检察官职位的⼈员，须提供《法律职业资格证书》；（3）⼤学⽣西部计划志愿者，须提供地州市以上⼤学⽣西部计划志愿者管理办公室（团委）相关证明；（4）⾃治区选聘到村任职的⾼校毕业⽣（含村村都有⼤学⽣⼯程⼈员）和“三⽀⼀扶”⼈员须提供地州市以上组织、⼈⼒资源社会保障部门相关证明；（5）⾃治区统⼀选派到乡镇且仍在乡镇⼯作的公务员或选调⽣的配偶须提供县（市）组织、⼈⼒资源社会保障部门出具的选派公务员或选调⽣⾝份证明和结婚证等相关材料；（6）在职⼈员须提供所在单位同意报考的证明；（7）驻疆部队（含武警、公安现役部队）现役军⼈的配偶须提供结婚证、本⼈⾝份证以及现役军⼈所在师级及以上部队⼲部部门或军务（警务）部门开具的现役军⼈证明等材料原件、复印件；现役军⼈的⼦⼥需要提供本⼈⾝份证、现役军⼈所在师级及以上部队⼲部部门或军务（警务）部门开具的现役军⼈证明、现役军⼈⼦⼥关系证明等材料原件、复印件；（8）援疆⼲部配偶或⼦⼥须提供援疆⼲部证明及结婚证或⼦⼥关系证明等材料原件、复印件；（9）新疆户籍⼈员配偶或⼦⼥须提供配偶或⽗母新疆户籍证明、结婚证或⽗母⼦⼥关系证明等材料；（10）报考⾯向⼯⼈职位的⼈员除提供学历证书等职位要求的相关材料之外，还须提供企业社会保险缴纳证明原件、复印件等材料。3.资格复审部门（1）⾃治区区级机关及垂直管理系统负责本机关、本系统职位的资格审查；（2）⾃治区⾼级⼈民法院负责全区各级法院法官职位以及乌鲁⽊齐铁路运输法院职位的资格审查；⾃治区⼈民检察院负责本院机关、⾃治区⼈民检察院派出院及乌鲁⽊齐铁路运输检察院职位的资格审查；（3）各地州市公务员主管部门负责本地区考录职位、⼈民法院法官以外职位，以及⼈民检察院考录职位的资格审查。（四）⾯试1.⾯试组织⾯试⼯作由资格复审部门、地区，按照⾃治区公务员主管部门的统⼀要求负责具体组织实施。2.⾯试要求参加⾯试⼈员⾯试开考前30分钟到指定的候考地点集中。⾯试开考后到达的，取消⾯试资格。⾯试合格分数线为60分，成绩当场公布，不合格者不予录⽤。3.总成绩计算总成绩=笔试总成绩÷笔试科⽬数×50%＋⾯试成绩×50%。4.专业测试需进⾏专业测试的职位（具体见职位表备注栏），专业测试成绩不超过⾯试成绩的50%。在⾯试结束后，由招录地州市、区级招录机关具体组织。（五）体能测评（⼈民警察职位）报考各级各类⼈民警察职位（含公安、劳教、法院、检察院等）的⼈员，须按要求进⾏体能测评。体能测评按招考职位计划⼈数1︰2的⽐例，按总成绩从⾼分到低分确定⼈选，凡达不到规定⽐例的，按实际⼈数进⼊体能测评。成绩当场公布，不合格者不予录⽤。体能测评标准按照《公安机关录⽤⼈民警察体能测评项⽬和标准（暂⾏）》（见附件2）执⾏。（六）体检1.体检组织和标准按招考职位计划数1︰1的⽐例，由⾃治区和各地州市公务员主管部门统⼀组织，到指定的县级以上综合性医院进⾏体检。体检标准按照《公务员录⽤体检通⽤标准（试⾏）》（见附件3）执⾏。报考各级各类⼈民警察职位的⼈员，体检标准按照《公务员录⽤体检通⽤标准（试⾏）》、《公务员录⽤体检特殊标准(试⾏)》（见附件4）执⾏。2.体检要求体检⼈员根据所报考职位，按照⾃治区招录单位或相关地州市公务员主管部门的通知要求，须提前1天到指定地点报到。招录单位和考⽣对体检结果有疑问时，允许提出复检要求。复检申请应在接到体检结果通知之⽇起七⽇内提出，经地州市以上公务员主管部门批准，可在指定的县级以上综合性医院进⾏复检，复检只能进⾏⼀次。国家规定不作复检的项⽬均不进⾏复检。体检不合格者不予录⽤。因体检不合格职位出现空缺的，在该职位⾯试、体能测评（⼈民警察职位）合格⼈员中按总成绩排名依次递补。（七）考察党群系统各招录机关及地区、⾃治区区级机关及垂直管理系统、各地州市公务员主管部门对体检合格的⼈员按规定进⾏考察。考察⼈员应填写《2012年新疆维吾尔⾃治区⾯向社会公开考试录⽤公务员、⼯作⼈员考察表》（可登陆新疆⼈⼒资源和社会保障厅站、新疆党建站下载），并报本职位资格复审部门。因考察不合格职位出现空缺时，经⾃治区公务员主管部门批准后，可在该职位⾯试、体能测评（⼈民警察职位）合格⼈员中按总成绩排名依次递补，并进⾏体检、考察。（⼋）公⽰⾃治区招录单位、各地州市公务员主管部门按照规定的程序和标准，在⾯试、体能测评（⼈民警察职位）、体检、考察全部合格的⼈员中确定拟录⽤⼈员，通过新疆维吾尔⾃治区⼈⼒资源和社会保障厅站、新疆党建站和各地州市⼈⼒资源和社会保障局站公⽰。公⽰期限为7天，公⽰期满后，没有反映问题或反映有问题但不影响录⽤的，办理拟录⽤⼿续;对反映有影响录⽤的问题并查有实据的，不予录⽤;对反映的问题⼀时难以查实的，可暂缓录⽤，待查清后再决定是否录⽤。（九）录⽤对公⽰⽆异议的拟录⽤⼈员，依据公务员法及⾃治区《关于进⼀步规范全区公务员初任培训⼯作的意见》规定进⾏初任培训，由⽤⼈单位组织“双语”培训，“双语”考核合格后，按规定程序办理有关⼿续。需要调剂的职位，⾯向社会统⼀发布。具体的调剂办法届时可查询⾃治区公务员主管部门发布的调剂公告。依据相关法律法规，拟录⽤⼈员与原单位之间签署的合法⽤⼯合同须由本⼈⾃⾏与原单位按相关约定解除，否则不予录⽤。四、监督、纪律及其它要求（⼀）⾃治区及各地州市纪检监察机关对考录⼯作进⾏全程监督。（⼆）参加考录⼯作的考官或⼯作⼈员，与考⽣之间有亲属关系以及其他可能影响考试利害关系的，实⾏公务回避。（三）对违反规定的考官、⼯作⼈员以及报考⼈员按规定进⾏查处，情节严重构成犯罪的，移交司法机关处理。（四）对违反考录纪律或填报虚假信息报名的报考⼈员，视情节轻重，取消考试资格或录⽤资格，并处以⼀定年限内或终⾝禁考公务员的惩罚；触犯法律的，移交司法机关处理。报考⼈员在报考过程中，应及时登录相关站了解考录⼯作进程、查询有关事项的公告并按要求登录站修改或确认信息，若因个⼈原因造成的后果⾃负。五、招考信息发布招考信息均通过官⽅站进⾏发布。其中：（⼀）络报名、成绩查询通过新疆⼈事考试中⼼站（）进⾏。（⼆）公告、公⽰、政策解答通过⾃治区⼈⼒资源和社会保障厅站（）、新疆党建站（）以及招考地区⼈⼒资源和社会保障局站进⾏。本《简章》确定的时间、地点等，因不可抗⼒等特殊情况发⽣变化的，均以上述三个官⽅站公告为准。六、政策解释本《简章》由⾃治区公务员主管部门负责解释。具体问题解答，⾃治区区级机关及垂直管理系统职位由各机关、各系统负责；地州市职位由各地公务员主管部门负责，其他有关事项详见各附件。1.现场报名地点和联系电话2.《公安机关录⽤⼈民警察体能测评项⽬和标准（暂⾏）》3.《公务员录⽤体检通⽤标准（试⾏）》4.《公务员录⽤体检特殊标准(试⾏) 》5.⼈民警察职位报考说明6.咨询、服务、监督电话

中共新疆维吾尔⾃治区委员会组织部新疆维吾尔⾃治区⼈⼒资源和社会保障厅新疆维吾尔⾃治区公务员局⼆○⼀⼆年⼋⽉⼗七⽇