2024年4月21日发(作者：)
天津市静海区人民政府印发静海区关于全面推进预算
绩效管理工作落实方案的通知
文章属性
• 【制定机关】天津市静海区人民政府
• 【公布日期】2020.11.06
• 【字 号】津静海政发〔2020〕 19 号
• 【施行日期】2020.11.06
• 【效力等级】地方规范性文件
• 【时效性】现行有效
• 【主题分类】
正文
天津市静海区人民政府印发静海区关于全面推进预算绩效管
理工作落实方案的通知
各乡镇人民政府、街道办事处，各委、办、局，各直属单位：
经区人民政府同意，现将《静海区关于全面推进预算绩效管理工作的落实方
案》印发给你们，请认真遵照执行。
2020年11月6日
静海区关于全面推进预算绩效管理工作的落实方案
为深入贯彻落实党中央、国务院和市委、市政府决策部署，以及《中共天津市
委 天津市人民政府印发〈关于全面推进预算绩效管理的实施方案〉的通知》（津
党发〔2019〕25号）文件精神，加快推进我区全面实施预算绩效管理改革，特制
定本方案。
一、 总体目标
按照深化财税体制改革、建立现代财政制度的要求，以全面强化绩效理念、科
学构建管理机制为重要抓手，逐步拓展管理对象，优化管理链条，扩大管理范围，
压实绩效责任，确保到2020年底基本建成全方位、全过程、全覆盖的预算绩效管
理体系，实现预算和绩效管理一体化。在此基础上，要持续推动预算绩效全方位管
理格局更加系统科学，全过程管理链条更加优化顺畅，全覆盖管理体系更加丰富完
善，全面提升财政资源配置效率、财政政策实施效果、预算资金使用效益、公共服
务质量与效能，推动国家治理体系和治理能力现代化进程。
（一）制度标准体系全面建立。按照全面实施预算绩效管理要求，系统研究制
定涵盖预算绩效管理各环节的管理制度和实施细则，形成以《落实方案》和若干配
套办法构成的“1+N”制度体系。完善共性绩效指标框架，组织建立分行业、分领
域、分层次的个性绩效指标体系，推动绩效指标和评价标准科学合理、细化量化、
可比可测，为全面实施预算绩效管理夯实基础。
（二）各项管理举措全部落地。强化预算资金管理绩效导向，建立新增重大政
策和项目事前绩效评估机制，进一步完善绩效目标管理、绩效运行监控、绩效评
价、结果应用、信息公开等管理链条，实行事前、事中、事后全过程闭环管理，将
绩效管理理念和方法深度融入预算管理各环节，实现绩效管理与预算管理深度融
合。
二、建立健全预算绩效管理制度体系
（一）综合管理制度。区财政局要结合预算绩效管理改革进程统筹安排制度体
系建设，围绕预算绩效管理的主要内容和关键环节，加快出台区级部门预算绩效管
理办法、事前绩效评估管理办法、绩效目标管理办法、绩效运行监控管理办法、项
目支出绩效评价管理办法等系列管理办法。
（二）分行业领域制度办法。各部门要以预算资金管理为主线，结合工作实际
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